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Xin Zhiyuan报告编辑：Taozi [Xin Zhiyuan简介]硅谷的另一位中国AI超级巨星诞生了！他仍然是苹果主要模型团队负责人的主管，而这二亿美元的工资套餐直接离开了库克的年薪。除Yu Jiahui外，另一位中国AI超级巨星在硅谷一夜之间出生。目前，最高的薪水记录令人耳目一新，直接从1亿美元到超过2亿美元！他是苹果AI/ML基本模型团队的前负责人。这项薪水无法触及苹果。毕竟，库克首席执行官的年薪仅为7460万美元。中国学者有什么样的美丽可以使小Zha来到个人并支付巨额薪水的人？扩展全文
毕业于上海Jiotong大学，Tinulunan苹果模型团队
公共信息显示，Pang Ruoming毕业于上海Jiaotong大学，获得了学士学位，并专注于计算机科学ence。然后，他在南加州大学和普林斯顿大学完成了硕士学位和博士学位。
值得一提的是，他正在高中读夏安·中学。
毕业后，Pang Ruoming加入了Google并担任首席软件工程师15年。
在Google上的期间，他参加了Begtable Index结构化搜索和Zipit项目，该项目后来被Google内的1,000多个项目通过。
随后，他与Abhishek Parmar和Zhifeng Chen联手共同努力，在2012年建立了Google Zanzibar的全球许可系统。
从2014年到2017年，作为一个负责人，由Pang Ruoming团队领导，将系统的可靠性提高到99.999％。
2017年之后，他改用了“大脑应用研究”，并领导了识别和实施Google Brain Team产品的研究。
他带领与吴阳和希芬·陈一起构成了Babelfish/Lingvo情节。这个大纲是成为一个深入的研究平台，其使用Google最高，其使用率超过了广告和深度。
此外，Ruoming也是Tacotron 2系统的主要贡献。
TACOTRON 2是一种先进的端到端神经网络语音综合（TTS）系统，可以直接从文本中产生高度人类的语音。
纸张地址：https：//arxiv.org/pdf/1712.05884
2021年，Pang Ruoming正式加入Apple，担任杰出软件工程师，并领导了基本的Model R＆DAR（AFM）。
此前，彭博社宣布，Pang Ruoming带领一支近100人的团队创建了一个支持Apple AI和下一代Siri的大型模型。
在苹果期间，他的主要任务参与了开发大型模型的整个过程，包括训练前的建筑设计，训练后调整以及提高识别效率和构建多模式能力的效率，也就是说，开发了基本技术，这些技术可以同时进行同步的基本技术狡猾地理解和开发多模式内容，例如文本和图像。
如今，内部和外部问题并没有夸大以描述当前的苹果。
苹果的新领导力达芙妮·隆（Daphne Luong）审查了AFM团队，该团队使工程师承受着未经运动的压力。
此外，该公司正在谈论引入Openai和人类的Modeslo，以支持新版本的Siri，该版本严重损害了Pang Ruoming团队的道德道德。
在苹果期间，Pang Ruoming带领团队取得了许多出色的成绩，例如多模式Big Model MM1，Apple AI Basic Model等。
他还加入了Axlearn Project，这是一个深入学习培训的开源，重点是培训出色的AI模型。 Axlearn的Github赢得了2.1k星。
Pang Ruoming的私人学者已经发表了100多项有影响力的研究，个人引用超过46,000。
此外，他还与Yu Jiahui共同撰写了论文。
Liangligang Cao，Google Gemini的现任总监Pang Ruoming称赞自己：
Ruoming是罕见的工程师 - 受到所有人的高度尊重和喜爱。 Siya是机器研究专家的领导者，不仅了解ML，而且了解 - 深度基础设施的理解。
同时，他既温和又乐于助人，我相信他已经帮助了许多团队的同事，例如Google Brain，Voice，Advertsing（也许还有许多我不知道的地方）。
Ruoming具有出色的软件功能和机器研究成就。每当他阅读代码时，这太神奇了。我很荣幸从事Ruoming的工作。
可以看出，小扎（Xiao Zha）正在从苹果（Apple）洗涤鲁姆（Ruoming），这增加了超级智能实验室团队的一般。
他不仅在机器研究算法中取得了深刻的成就，而且还知道基础架构的基础架构。他是“既了解炼金术建筑”和Furnace的领先专家。
2亿薪水，压碎厨师？
有人，2亿美元。
它可以说，Pang Ruoming的力量完全值得这座高天堂的薪水。
外国媒体说，元工资计划主要由以下三个部分组成：基本工资，合同奖金和元股票。
显着费用：对于一些放弃股权的员工，收费标志将相应增加，以使他们错过的潜在收入。
库存：这是工资套餐的最大组成部分，并且该版本与特定的性能指标有关。
主要工资和合同费用全部直接支付给现金。
为了创建一个可能匹配甚至超过人的AI系统，META并没有删除招募士兵的成本，并形成了Canalso称其为“梦想团队”的阵容。
迄今为止，小小的AI组的大多数是中国学者。其中，大多数Openai帐户的成员包括：
·jiahuiyu：来自Tsinghua University的本科学位，UIUC博士离子研究，并领导了GPT -4.1的研发。
·Shengjiazhaoshengjia）：Tsinghua University和Stanford博士的本科学位，参加了GPT -4和O1等主要项目的研究和开发。
·Shuchaobi：智格大学的本科学位，加州大学伯克利博士，负责多模式后培训团队。
·Hongyuren：北京大学和博士学位的本科学位，是创造者，主要是O3 -mini，O1- mini和其他模型
·Ji Lin：MIT博士Tsinghua大学的本科学位，参加了O3/O4-Mini，GPT-4O，GPT-4O，GPT-4.1，GPT-4.1，GPT-4.5，4O-IMAGEGEN和操作员推理堆栈的建设。
Huiwen Chang：普林斯顿博士的Tsinghua University的本科学位，与GPT-4O图像生成共同创建。
这些主要成员的薪水水平正在领导该行业。
据报道，其薪金计划不仅是在WO周围的主要银行首席执行官中RLD，但即使是全球顶级业务。
但是，如上所述，这些高空薪水不是“免费礼物”。大多数资金与性能目标有关。他们需要在元中工作一段时间才能逐渐解锁全额付款。
如果员工提早离开或表现良好，他或她可能不会获得全部薪水。
一些网民进行了一些计算，必须等待8周才能获得10亿的IA报价。
参考：
https://www.bloomberg.com/news/articles/2025-07-09/mes-poached-pple-i-pith-i-pith-path-pay-package-package-package-over-wance-thance-ith-ith-ith-ith-ifdddedded-checkecout-checkout-checkout = truerettur